Por qué Coaching para Naciones Unidas & ONGs
Una Encuesta de Bienestar de la ONU* reveló datos preocupantes:
» El 59% de los profesionales declaró que el estrés afectó su salud de forma moderada o severa en el año pasado.
» Las principales causas del estrés: sobrecarga laboral (38%), falta de tiempo familiar, personal y con amigos (30%), y recursos insuficientes en el trabajo (28%).
» Un 44% duerme menos de 6 horas diarias, y el 30% se siente tenso, ansioso o deprimido con frecuencia o siempre.
La presión constante afecta tanto a las personas como a las organizaciones
Mientras los recortes presupuestarios y la inseguridad laboral aumentan, los profesionales enfrentan una cultura laboral que exige más sin tener en cuenta el impacto en la salud del personal, erosionando su bienestar y capacidad de impacto.
El coaching: una solución transformadora
Un programa de coaching que integre bienestar personal, desarrollo profesional y propósito puede ser la clave para dar un giro positivo, ayudando a los profesionales a recuperar el equilibrio, la motivación y el control sobre sus vidas.
Contáctame para explorar cómo podemos trabajar juntos, ya sea como individuo o líder comprometido con el bienestar de su equipo.
**UN-wide health survey 2021- Summary report focusing on mental health and well-being. Available at https://www.un.org/sites/un2.un.org/files/2021_survey_summary_report_all_sample_brochure_final.pdf Accessed 27 November 2024. La encuesta resume las respuestas de casi 20.000 empleados (12% tasa de respuesta) de 23 organizaciones de Naciones Unidas por todo el mundo.